الثقة بالنفس

تعريف الثقة بالنفس

تُعرف الثقة بالنفس على أنها احترام للذات ومعرفة حجم القدرات الكامنة فيها، والإمكانيات اللازمة للتواجد في مكان معين، والقيام بعمل معين، ويمكن تصنيف هذا المصطلح ضمن المصطلحات المهارية المكتسبة من خلال الشعور؛ فالثقة تنبع من الشعور بالنفس ومكامن القوة فيها، التي تبرز في المواقف الإنفعالية والتحديات وأجواء المنافسة، كما يمكن استشعارها من كلام الآخرين التحفيزي ودعمهم على المثابرة والفوز والقدرة على الوصول إلى أفضل مستوى وتحقيق الأهداف والطموحات؛ فهي تعتبر أولى خطوات النجاح والتواصل على أي مستوى وقبول التحديات والتطوّر، كما أنها ضرورة لأفراد على المستوى الشخصي والعملي، ما يعني أن إنتاج وتنمو الشركات والمؤسسات يعتمد على هذه المهارة إلى جانب أمور أخرى.

الثقة بالنفس وتأثيرها على بيئة العمل

يحتاج كل موظف إلى اكتساب وتعلم مهارات عديدة، تضمن له تحسين مستواه الوظيفي والمعيشي، وتعد الثقة بالنفس واحدة من أهم المهارات التي يجب التماسها بشكل فعلي في بيئة العمل؛ لما لها من أهمية كبيرة في النجاح الوظيفي وزيادة جودة الإنتاج؛ حيث التركيز على القيام بالمهام، والقيادة الفعّالة والحزم، والتماس الأجواء الإيجابية ضمن مستويات عالية من العمل بفعالية كبيرة من خلال استثمار الوقت وتنفيذ المطلوب وفق خطة عمل واضحة والاستمرارية بذلك. الأمر لا يقتصر فقط على الموظفين، بل إن ثقة صاحب العمل بنفسه ينعكس عليهم، ويؤثر على تفاعله مع فريقه بشكل إيجابي، ما يجعلهم يثقون بقراراته ويتبعوها بحذافيرها، مع فتح مجال الابتكار والإبداع والنقاش البناء نحو حلول وأداء أفضل.

يُشار هنا إلى أهمية تقييم الموظفين وشعورهم بالثقة بأنفسهم، وكذلك تأثير ثقة صاحب العمل بنفسه عليهم، عن طريق عمل استبيانات يتم استطلاع آرائهم ومشاركة تجاربهم وأفكارهم من خلالها؛ حيث يتم التأكد من خلال النتائج المستخلصة من مستويات ثقة الموظفين بأنفسهم، وتأثير ذلك على الأداء وسير العمل، مع إمكانية وضع خطة تطويرية لهم للحفاظ على المستويات ذاتها والتحسين منها قدر المستطاع.

ما هي صفات الشخص الواثق من نفسه

يمكن وبكل بساطة معرفة مستويات الثقة بالنفس لدى الأشخاص  عدد من خلال ملاحظة عدد من الصفات، التي يتمتعون بها، سواء من خلال التعامل المباشر معهم، أو من خلال إجاباتهم على استبيان الثقة بالنفس، ومن أبرز هذه الصفات يُذكر ما يلي:

  • المثابرة: حيث يبدي الواثق من نفسه استعداده للقيام بالمزيد من الأعمال والأنشطة، والدخول في أكثر من مشروع، وأداء أكثر من مهمة، الأمر الذي يشجع على وضع وتحقيق أهداف جديدة.
  • التواصل الفعّال: بمقدور الشخص الواثق من نفسه التواصل بفعالية مع الآخرين؛ بحيث يتحدث بشكل موجز وواضح، كما يجيد مهارة الاستماع الجيد، إضافة إلى مرونته في نقل أفكاره وآرائه بصورة واضحة.
  • الإقناع: يتمتع الواثق بنفسه بأسلوب مقنع ينقله إلى الآخرين من خلاله أفعاله وكلماته، دون الحاجة إلى بذل مجهود إضافي في سبيل ذلك؛ فثقته وحزمه وتصرفاته مقنعة بحد ذاتها.
طريقة الاستبيان عبر منصة 360 Angles

تمكّن منصة 360 Angles مستخدميها؛ من أفراد وشركات، من القيام بعمل استبيانات إلكترونية سهلة وسريعة وذات تكلفة قليلة جداً مقارنة بالطرق التقليدية؛ حيث إنها تعتبر المنصة الأولى من نوعها في المنطقة التي تختص في مجال التواصل ومشاركة الآراء والتعبير بحرية، وحول المواضيع التي تغطيها استبيانات هذه المنصة فهي كثيرة ومتنوعة، يستطيع أي فرد أو شركة استطلاع الآراء والمقترحات وتقييم الأوضاع والمهارات وفق آلية بسيطة وسريعة التجاوب، ومن هذه المواضيع يُذكر الثقة بالنفس وتأثيرها على الحياة الشخصية والمجتمعية والمهنية، ومن خلال نموذج استبيان جاهز توفره 360 Angles  للمستخدمين يمكن تقييم هذه المهارة لدى فئات معينة من المجتمع، كالموظفين أو الطلبة أو غير ذلك.

إن مجموعة الخدمات الاستبيانية التي تقدمها هذه المنصة كفيلة بتحسين وتطوير الأفراد والمؤسسات على حد سواء؛ حيث تُظهر نتائج الدراسة مكان القوة والضعف والمشاكل التي تواجهها الفئة المستهدفة من البحث، ما يمكّن القائمين عليه من تقديم دراسة تحليلية، ونماذج لخطط واستراتيجيات تهدف إلى النمو والتطور بما يحقق الأهداف المرجوّة.

شارك:
LinkedIn
Twitter
Facebook
نماذج استبيانات ذات صلة
إدارة الذات والآخرين

إدارة الذات والآخرين ما المقصود بإدارة الذات والآخرين تكتمل دائرة الإدارة حينما يكون بمقدور الفرد إدارة ذاته، ومن ثم إدارة Read more

الإستباقية

الإستباقية الإستباقية في العمل يتعلق مفهوم الإستباقية في العمل في تخطيط وتنفيذ المهام من قبل الموظف، دون حاجة إلى وجود Read more

التوازن بين الحياة والعمل

التوازن بين الحياة والعمل ما هو التوازن بين العمل والحياة يُعرف مصطلح التوازن بين العمل والحياة على أنه الطريقة التي Read more

المسؤولية

المسؤولية تعريف المسؤولية تُعرف المسؤولية على أنها الدور الذي يقوم به كل شخص في مكان معين، سواء في البيت أو Read more